Jautājums par darbiniekam aprēķinātas kompensācijas izmaksu darbinieka nāves gadījumā

Jautājums. Sakarā ar darbinieka nāvi, vai var darbiniekam aprēķināto kompensāciju par neizmantoto atvaļinājumu izmaksāt faktiskajam dzīvesbiedram, kurš uzrāda miršanas apliecību? Uz jautājumu atbild Labklājības ministrija. Darba likums regulē darba tiesiskās attiecības darba devēja un darbinieka starpā visā darba tiesisko attiecību pastāvēšanas laikā. Atbilstoši Civillikuma 2195. pantam darba līgums izbeidzas pats no sevis ar darbinieka nāvi. Darbinieka nāves gadījumā nosacījumi par darbinieka radinieku mantojuma tiesībām, tajā skaitā tiesībām uz kompensāciju par neizmantoto atvaļinājumu, ir noteiktas nevis Darba likumā, bet Civillikumā. Šī iemesla dēļ lūgums ar šo jautājumu vērsties Tieslietu ministrijā, kuras kompetencē atrodas Civillikums. (plz.lv redakcija uz šo jautājumu gaida Tieslietu ministrijas ekspertu atbildi).