Pievērs uzmanību – raksts publicēts pirms 9 gadiem un 8 mēnešiem.
Visizplatītākie uzņēmumu restrukturizācijas veidi ir uzņēmumu apvienošana un sadalīšana grupas ietvaros. Par spīti vispārpieņemtajiem priekšstatiem, apvienošana un sadalīšana nav ļoti sarežģīti procesi, un no tiem nevajadzētu vairīties. Tieši otrādi, tie var palīdzēt padarīt uzņēmumu grupas struktūru saprotamāku un pārredzamāku. Turklāt uzņēmumu apvienošana vai sadalīšana var kalpot kā alternatīva ierastajai aktīvu pārdošanai vai šādu aktīvu sagatavošanai pārdošanai. Šajā rakstā apskatīta galvenokārt uzņēmumu apvienošana grupas ietvaros.
Piemēram, uzņēmumu apvienošanas laikā iegūstošais uzņēmums (sabiedrība A) saplūst ar pievienojamo uzņēmumu (sabiedrība B), rezultātā pievienojamā sabiedrība B beidz pastāvēt. Taču apvienošanās iznākumā var tikt radīts pilnīgi jauns uzņēmums, un visas iepriekšējas sabiedrības beidz pastāvēt.
Uzņēmumu apvienošanu var veikt starp mātes uzņēmumu un meitas uzņēmumu vai starp jebkuriem grupas uzņēmumiem. Daži tipiski piemēri:
Vairāki uzņēmumi ar līdzīgu darbības profilu un mērķiem.Grupā ir vairāki uzņēmumi, ko raksturo līdzīgi darbības profili un mērķi. Visu šo uzņēmumu pārvaldība patērē ievērojamus laika, naudas un cilvēkresursus. Daudzos gadījumos ir saprātīgi apvienot uzņēmumus vienā, tādējādi...
24,99 € mēnesī ar 7 dienu
izmēģinājumu par 1,00 €
269 € gadā
12 mēnešu abonements
299 € gadā
12 mēnešu abonements