Maija Grebenko
Atvaļinājums gada nogalē
Jautājums
Darbiniekam sākas atvaļinājums 2024. gada 18. decembrī un turpinās līdz 2025. gada 2. janvārim ieskaitot. Cik no tām ir apmaksājamas dienas, cik izmantotas dienas un kad darbiniekam jāatgriežas darbā?Atbilde
Diemžēl precīzai atbildei uz jautājumu trūkst informācijas — tādēļ izskatīsim iespējamos variantus.
Šī gada decembris atbilstoši Darba likuma (DL) 133. panta 4. daļai izceļas ar divām pārceltajām darbadienām (23. un 30. decembris). Turklāt tās dienas vispirms ir jānostrādā (14. un 28. decembrī) un tikai pēcāk var atpūsties (sk. kalendāru). Jūsu minētais atvaļinājuma periods iekļauj tieši abas pārceļamās dienas. Tiesa gan, rīkojums par pārcelšanu formāli attiecināms uz no valsts budžeta finansējamām institūcijām, kurās noteikta piecu dienu darba nedēļa no pirmdienas līdz piektdienai (privātajā biznesā darba devējs var rīkoties savādāk).
Tā kā darba dienu pārcelšana šajā konkrētajā situācijā ir loģiska, to arī apskatīsim.
Ņemsim vērā, ka abas pārceļamās pirmdienas ir pirmssvētku dienas (saīsināts darba laiks), tad arī, pārceļot tās uz divām citām sestdienām,...
Lai turpinātu lasīt, iegādājies abonementu
BILANCE internetā
+ BilancePLZ ar 7 dienu izmēģinājumu par 1 €- Bezlimita pieeja VISIEM portāla un žurnāla rakstiem 1 lietotājam
- E-žurnāls BILANCE
- Iekļauts juridisko padomu saturs
- 7 dienu izmēģinājums tikai par 1 € (ar automātisku pagarināšanu, var atslēgt jebkurā laikā)
24,99 € mēnesī ar 7 dienu
izmēģinājumu par 1,00 €
BILANCE internetā
+ BilancePLZ- Bezlimita pieeja VISIEM portāla un žurnāla rakstiem 3 lietotājiem
- E-žurnāls BILANCE
- Iekļauts juridisko padomu saturs
- Dāvanā 100+ semināru videotēka vairāk nekā 5000 € vērtībā!
269 € gadā
12 mēnešu abonements
Drukātā BILANCE
+ BilancePLZ- Bezlimita pieeja VISIEM portāla un žurnāla rakstiem 3 lietotājiem
- E-žurnāls BILANCE
- Iekļauts juridisko padomu saturs
- Dāvanā 100+ semināru videotēka vairāk nekā 5000 € vērtībā!
299 € gadā
12 mēnešu abonements