Kā pareizi aprēķināt atvaļinājuma naudu ārstam ar nepilnu darba laiku?
Jautājums: Vēlos rast atbildi uz jautājumu par atvaļinājuma aprēķināšanu darbiniecei ar nepilnu darba laiku pēc Valsts un pašvaldību institūciju amatpersonu un darbinieku atlīdzības likuma. Ārsts strādā uzņēmumā pēc nenoteikta grafika (katru mēnesi atšķiras nostrādātu stundu un dienu skaits): Darba samaksa Nostrādātās stundas Nostrādātās dienas III 241,19 54 20 IV 242,29 54 21 V 351,61 72 21 VI 290,71 60 19 VII 243,63 54 23 VIII 242,54 54 22 Ārsts dodas atvaļinājumā no 16.09.2013-29.09.2013. Par cik dienām vai stundām ir jāveic apmaksa, jo revidents uzstāj, ka pēc atlīdzības likuma jāuzrāda, cik stundas būtu jānostrādā pēc grafika,ja viņa nebūtu atvaļinājumā. Atbildi…
Lai turpinātu lasīt šo rakstu,
nepieciešams iegādāties abonementu
12 € / mēnesī * Pirmās 30 dienas tikai par 1€ ABONĒT * Atjaunojas automātiski, vari pārtraukt jebkurā brīdī! |
Jau ir BilancePLZ abonements? Pieslēdzies |